人力资源

人事档案

员工将被允许在人力资源人员在场的情况下，通过预约检查其个人档案. 有正当理由的，可以允许监督人员查阅被监督人员的档案. 该等检查将在人力资源部员工在场的情况下进行. 文件必须保持有序. 在查看人事档案时，不能添加或删除任何内容.

如果是出于行政目的，只需要从人力资源办公室拿出一份文件, 必须在档案室的指定表格上签收，并于当天归还.

只有人力资源人员才能进入存放人事档案的档案室.

询问人力资源部

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